一要在提高思想认识上下功夫。充分把握构建考评体系是提高检察监督体系和监督能力的重要举措，是激发活力、压实责任、提高能力的重要举措。切实转变司法理念，明晰考核指标，把省院尹伊君检察长提出的“六个实质”贯穿始终。将“我要做”的职能管理方式变成“我要做”的思维模式，以更严格的标准要求自己。

二要在加强组织领导上下功夫。考评领导小组成员和领导办公室成员要按照上级院要求统筹推进，以求过得硬、求极致的精神状态，理清岗位职责、工作内容、工作环节，切实负起责任，保质保量完成既定工作任务。

三要在强化责任落实上下功夫。按照时间节点完成各项工作，本月底5月初综合协调组要完成本院的检察官业绩考评实施方案，包括考评内容、方法、组织实施和考评结果的运用等；指标制定、信息技术组制定各条线实施细则，包括考评的指标和计分规则，从案件强度、质量、效率、效果上进行评价，最后作为检察官打分的标准。

四要在加强沟通协调上下功夫。坚持基本统一、自主创设、从简管用的基本原则，主要指标设置要和上级院要一致。同时要加强与上级院和兄弟院的沟通，借鉴经验，取长补短，确保业绩考评工作稳步有序开展。