龙年上班伊始
当大多数人还沉浸在
春节的喜庆氛围中
“叮叮叮”的消息提醒声
将延边朝鲜族自治州人民检察院
干警们拉回现实
“什么？明天就要面试？”
......
事情还要从春节前说起，全国检察长会议、吉林省检察长会议、吉林省检察机关队伍建设工作会议结束后，延边州检察院党组书记、检察长李欣作出要求：“请全体检察干警认真学习，年后以适当形式考核。”
“请谈一谈对‘三种履职’的理解。”“就引领所在部门同事推进检察工作现代化说出三方面举措。”“就改变和提升自身监督办案水平提出三项举措。”……等8个面试题目，以2024年工作思路为载体，涉及应勇检察长和尹伊君检察长讲话中重点提到的检察工作现代化、高质效办好每一个案件、队伍能力建设、夯实基层基础等重要内容。李欣出题并担任主考官，全体党组成员任考官，全体中层按照业务、行政和正职、副职分类抽签，逐一面试答题，全程以遴选模式规范化进行。
检察长出题并担任主考官，全体党组成员任考官
答题过程中，全体中层干部将会议精神学习与实践拓展深度融合，提出深入开展“检察护企”“检晖助蕾”司法救助专项活动、继续擦亮生态保护延边检察品牌、加强虚假诉讼监督、聚焦信访矛盾源头治理等多方面具有延边检察特色的工作新思路，并将在即将召开的全州检察工作会议上进一步落实，激发了2024年延边州检察院工作开局即冲刺的昂扬斗志。
延边州检察院检务督察部主任詹允云：
新年开工以这种独特方式向党组汇报工作想法和思路，一方面及时调整状态，以饱满的精神状态和昂扬的奋斗姿态投入到新的一年工作中。另一方面激发工作热情，以“赶考”的模式，让人焕然一新、充满活力。通过与院领导的汇报沟通，我们更加明晰了未来的工作谋划。接下来，我们将积极团结同事、立足延边实际，严格落实应勇检察长、尹伊君检察长讲话精神，奋力推进延边检察工作现代化。
延边州检察院第二检察部副主任吕翠：
这是一次别开生面的考试，我作为一名老刑检干部，在接受党组的“面试”时依然又兴奋又紧张。开放式的题目，不仅考察了中层干部对会议精神、讲话精神的学习情况，还考察了大家是否有标准、有方向、有质效地谋划全年工作，为新一年延边检察工作起好步、开好头打下坚实基础。“一分部署，九分落实”，此次特殊的考核，提醒我们每个中层干部要做好检察本色，打造服务亮色，推进发展特色，要以高度的使命感和责任感，为大局服务，为法治担当。